2018.05.16 クリニックの診療理念を具体化する院長が取り組むスタッフ育成手法 スタッフが患者に与える影響と教育の重要性 自院の診療理念の周知と育成方法 スタッフ視点から考える理想のリーダー像 組織の活性化と実現に向けた取組み 続きを読む 関連のあるこんな記事はいかがですか↓ 答申決定で変わる医療・介護業界!業界別規制改革の 概要と影響予測 分野別規制改革の検討項目と今後の実施計画 薬局業界は「かかりつけ薬局」を軸に再編 医薬品業界は薬の給付見直しで残薬削減へ 医療・介護業界は経営資源の有効活用で負担軽減 ... 医療法人の透明性の確保とガバナンス強化 第7次医療法改正の概要 第7次改正医療法のねらいとその概要 地域医療連携推進法人制度の創設 医療法人制度の見直しに関する改正 ... 地域包括ケア構築に不可欠となるクラウド型電子カルテ活用のポイント 地域連携に不可欠となる医療ICT クラウドを活用した医療ICTの行方 クラウド型電子カルテ活用事例... 療養病床の転換先として創設 新類型「介護医療院」の行方 迫る介護療養病床廃止と新施設類型の創設 新たな施設類型「介護医療院」の概要 医療機関の実態に基づいたタイプ別選択肢 今後の高齢者医療に期待される将来像... 次期診療報酬改定を見据えて今後の医療政策の方向性 医療提供体制の充実と次期改定に向けての施策 かかりつけ医機能の強化とICTの利活用 入院医療機能の分化と強化のさらなる推進 働き方の検討と医療政策に対応する取り組み...