企業経営情報

自社の負担軽減に活用できる令和2年度における雇用関係助成金

自社の負担軽減に活用できる令和2年度における雇用関係助成金

  1. 活用メリットの大きい雇用関係助成金の概要
  2. 非正規雇用労働者のキャリアアップに活用できる助成金
  3. 雇用維持に関する助成金
  4. 労働環境の改善につながる助成金

 

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中小企業の人材定着、育成に つなげる!人材教育の ポイント

中小企業の人材定着、育成に つなげる!人材教育の ポイント

  1. 社員の定着や育成に向けた課題
  2. 定着の効果がある「オン・ボーディング」
  3. 早期戦力化を図る社員教育の方法
  4. 社員の定着や育成につなげた取り組み事例

 

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人材不足に対応した脱日本型一括 中小企業の 採用力強化

人材不足に対応した脱日本型一括 中小企業の 採用力強化

  1. 危機に直面している中小企業の新卒採用の実態
  2. 採用力強化につながる企画および広報活動
  3. 確実に採用につなげる選考と内定者フォロー
  4. 良質な人材確保と定着につなげた成功事例

 

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中小企業・小規模事業者の資金繰り改善 新型コロナウイルス 影響下における 金融支援策

中小企業・小規模事業者の資金繰り改善 新型コロナウイルス 影響下における 金融支援策

  1. 事業者への資金繰り支援方針
  2. 民間金融機関による資金繰り支援策
  3. 政府系金融機関による資金繰り支援策
  4. 金融支援策に関するQ&A

 

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社員のキャリア開発を後押しするリカレント教育推進のポイント

社員のキャリア開発を後押しするリカレント教育推進のポイント

  1. リカレント教育の意義と課題
  2. 企業が描くべき社員のキャリア形成のポイント
  3. 社員の成長を促すキャリア形成プラン作成法
  4. リカレント教育の導入事例

 

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人と組織を変える組織開発のポイント

人と組織を変える組織開発のポイント

  1. 組織開発の必要性と課題
  2. 組織開発のアプローチ手法
  3. 中小企業における組織変革のポイント
  4. 人材開発によって組織活性化に成功した事例

 

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インバウンド消費に支えられ景気回復基調続く!2020年の日本経済予測

インバウンド消費に支えられ景気回復基調続く!2020年の日本経済予測

  1. 2019年 日本経済の総括
  2. 2020年 日本経済の見通し
  3. 主要業界別の見通し
  4. 日本経済を取り巻く海外経済の動向
  5. 2020年に注目したい経済キーワード

 

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令和2年度税制改正〜法人税・所得税・資産税・消費税〜

令和2年度税制改正〜法人税・所得税・資産税・消費税〜

  1. 令和2年度税制改正の概要
  2. 個人所得課税の改正
  3. 資産課税の改正
  4. 法人課税の改正
  5. 消費課税の改正

 

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2019年中小企業白書からわかる中小企業の経営実態と後継者問題への対応策

2019年中小企業白書からわかる中小企業の経営実態と後継者問題への対応策

  1. 中小企業白書からわかる中小企業の業況
  2. 世代交代が迫る中小企業の実態
  3. 経営者交代の進め方と支援策
  4. 後継者問題の解決に成功した事例

 

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同一労働同一賃金への対応期限が迫る不合理な格差を是正する雇用改善のポイント

同一労働同一賃金への対応期限が迫る不合理な格差を是正する雇用改善のポイント

  1. 働き方改革が目指している「同一労働同一賃金」
  2. 2つのキーワード「均衡待遇」と「均等待遇」
  3. 格差是正に対応する給与制度の設計ポイント
  4. 非正規社員の定着につながった成功事例

 

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