- 「成果が出る会議」とは
- 会議の成功は「準備」で決まる
- 議論が深まる会議の進め方
- 準備によって成果が出ている会議の事例
組織的な取組で無駄を排除！歯科診療所コスト削減実践法
- コスト削減の目的と職員意識改革
- 使用料把握・委託先見直しによる変動費削減
- 業務・支給方法・手当の見直しで人件費圧縮
- 省エネ・支出管理による固定費削減
在宅医療に取り組む診療所のためのターミナルケア体制への対応策
- 規制改革で在宅診療専門診療所が解禁へ
- ターミナルケアをめぐる施策の状況
- 厚生労働省によるガイドラインの概要
- これからの在宅医療への取り組み
支援策の活用でビジネスチャンスを掴む！中小企業支援策の活用ポイント
- 成長戦略の実現に向けた中小企業の課題
- 強化された中小企業支援策
- 中小企業が活用できる金融支援と助成制度
- 事業拡大のチャンスを活かした具体的事例
職場環境の美化で職員のモラル向上 歯科医院における５Ｓの活用ポイント
- 歯科医院における「５Ｓ」徹底の重要性
- 「整理・整頓」の実行でムダ・ムリ・ムラを排除
- 「清掃・清潔」の実施で医療提供サービス向上
- 「躾」の徹底で挨拶、報告、連絡、相談を習慣化
答申決定で変わる医療・介護業界！業界別規制改革の 概要と影響予測
- 分野別規制改革の検討項目と今後の実施計画
- 薬局業界は「かかりつけ薬局」を軸に再編
- 医薬品業界は薬の給付見直しで残薬削減へ
- 医療・介護業界は経営資源の有効活用で負担軽減
職場の規律を正し、トラブルを未然に防止する！人事労務リスクマネジメント
- 職場規律の乱れが招くトラブルの現状
- 職場規律の改善、定着によるリスクマネジメント
- 労働法の理解、遵守によるリスクマネジメント
- トラブルを未然防止するためのポイント
ワンランク上の歯科医院を目指す！事例から学ぶ 患者満足度向上対策
- 「ヒト」に関する研修で患者対応力向上
- 「モノ」に関する工夫で患者ストレスの解消
- 「カネ」に関する工夫でファン患者を獲得
- 「ココロ」に関する工夫でスタッフの人格向上
急増するレセプト減点・返還金 個別指導・適時調査対応のポイント
- 増加を続ける個別指導・適時調査と返還金額
- 突合・縦覧点検が診療所経営に及ぼす影響
- 院長を中心とした組織的対応体制の構築
部下との信頼関係を 築き、育成につなげる！部下の力を伸ばす「褒め方・叱り方」
- 叱れない上司、叱られたい部下
- 部下との信頼関係を強くするコミュニケーション法
- 「褒め方」「叱り方」をチェックする
- 自社の成長に直結する「褒め方」「叱り方」
まだまだあります！経営情報
日新税理士事務所の経理代行サービス
戦略MG マネジメントゲーム年４回日新税理士事務所にて開催中！
